Я уволился в никуда

В последний день месяца я уволился, чтобы начать новую жизнь. Теперь я безработный – и нисколько не сожалею о принятом решении. Пока буду заниматься каналом, подкастами, консультациями и курсом.

Год работы над продуктом оказался настолько загруженным, что не оставалось ни времени, ни желания на что-то другое. Фокус всегда смещался в сторону работы. И в целом, 7,5 лет для одной компании кажется многовато.

Прежде чем принять судьбоносное решение, я много думал (огоооо), пообщался с ребятами и снова пришёл к мысли, о которой говорил в выступлении на Дизайн-выходных: не все хотят быть руководителями, и не всем нужно оставаться дизайнерами.

Руководящая позиция подразумевает:

— большую неопределённость, которая часто зависит от других людей в команде
— большую ответственность за свою команду, за продукт и за бизнес, на который вы влияете своими решениями
— значительное увеличение тревожности из-за попыток удержать всё в фокусе внимания – ведь на вас возложены большие надежды
— рабочий день больше 8 часов, синдром отложенной жизни, смещение фокуса на работу

А что в противовес? Например, быть хорошим дизайнером на старшей позиции:

— сфера влияния такая же широкая
— занимаешься работой и влияешь на метрики, бизнес, пользователей
— не тревожишься, что с тебя спросят за то, что от тебя может и не зависеть
— работаешь спокойно в течение рабочего дня

Какой минус? Бабки. Руководителям платят больше. Но кажется, что деньги можно зарабатывать и в другом месте, занимаясь еще более интересными делами.

Какого персонажа выбрать, тревожного «кабанчика» с высокой зарплатой или уверенного специалиста с личной жизнью и дополнительными активностями — решать только вам. 

Но я рекомендую всегда выбирать себя, кем бы вы ни были в данный момент 🫶

Мамкин Дизайнер

Я уволился в никуда

В последний день месяца я уволился, чтобы начать новую жизнь. Теперь я безработный – и нисколько не сожалею о принятом решении. Пока буду заниматься каналом, подкастами, консультациями и курсом.

Год работы над продуктом оказался настолько загруженным, что не оставалось ни времени, ни желания на что-то другое. Фокус всегда смещался в сторону работы. И в целом, 7,5 лет для одной компании кажется многовато.

Прежде чем принять судьбоносное решение, я много думал (огоооо), пообщался с ребятами и снова пришёл к мысли, о которой говорил в выступлении на Дизайн-выходных: не все хотят быть руководителями, и не всем нужно оставаться дизайнерами.

Руководящая позиция подразумевает:

— большую неопределённость, которая часто зависит от других людей в команде
— большую ответственность за свою команду, за продукт и за бизнес, на который вы влияете своими решениями
— значительное увеличение тревожности из-за попыток удержать всё в фокусе внимания – ведь на вас возложены большие надежды
— рабочий день больше 8 часов, синдром отложенной жизни, смещение фокуса на работу

А что в противовес? Например, быть хорошим дизайнером на старшей позиции:

— сфера влияния такая же широкая
— занимаешься работой и влияешь на метрики, бизнес, пользователей
— не тревожишься, что с тебя спросят за то, что от тебя может и не зависеть
— работаешь спокойно в течение рабочего дня

Какой минус? Бабки. Руководителям платят больше. Но кажется, что деньги можно зарабатывать и в другом месте, занимаясь еще более интересными делами.

Какого персонажа выбрать, тревожного «кабанчика» с высокой зарплатой или уверенного специалиста с личной жизнью и дополнительными активностями — решать только вам. 

Но я рекомендую всегда выбирать себя, кем бы вы ни были в данный момент 🫶

hottg.com/uxrdesign/835

5.2K viewsFeb 11 at 05:01