В этом канале вы можете прислать на разбор свое резюме, портфолио и текст. С меня — бесплатный публичный фидбэк и публикация резюме с вашими контактами (опционально, если не стесняетесь).

Сегодня разбираем отклик пишущего редактора Данилы @RudevEditor. Данила работал в Ozon Tech, Альфе и ББР Банке, пишет о медицине и екоме.

→ Резюме

Что круто:

✅ Есть базовая информация о себе. Имя, контакты, образование, фото, темы — всё по делу. Нет лишней инфы, которая не относится к профессии.

Что можно улучшить:

💪🏻 Убрать цитату. Абстрактные цитаты в резюме ничего не говорят о вас как о специалисте, зато занимают лишнюю строчку и выглядят клишированно.

💪🏻 Актуализировать контакты. Например, юзернейм в Телеграме устарел.

💪🏻 Конкретнее расписать навыки. Вместо пункта про инициативность можно добавить определенные скиллы. Например, если умеете проводить интервью или знаете английский, об этом стоит упомянуть.

→ Портфолио

Что круто:

✅ В названии есть имя. Вроде мелочь, но часто вижу портфолио, по которым невозможно понять, чьи они.

✅ В некоторых проектах указан результат. Например, «тексты стали более структурированными». Будет круто прописать что-то подобное везде.

В редакторско-копирайтерских портфолио практически никогда не получится обозначить четкие бизнес-результаты вроде «после моего текста продажи на выросли на 228%». Чаще всего результат — сам текст, и это нормально. Не парьтесь, если не можете привязать свою работу к бизнес-метрикам.

Что можно улучшить:

💪🏻 Наладить структуру. Сейчас ее нет, и воспринимать портфолио сложно. Будет супер, если разделить работы по тематикам или форматам контента, и добавить базовую верстку.

💪🏻 Больше рассказать о задачах. Чем именно занимался на каждом проекте, например просто писал посты по ТЗ или подбирал темы, составлял контент-план, проводил интервью с экспертами. Так будет понятно, какие навыки у вас есть.

💪🏻 Продублировать контакты. Они есть в резюме, но удобнее, когда не нужно переключаться между файлами, чтобы написать кандидату.

→ Хочу такой же разбор