TG Telegram Group & Channel
СМУ НИЯУ МИФИ | United States America (US)
Create: Update:

Ректор о настоящем и будущем МИФИ

Тезисы из беседы команды СМУС с ректором МИФИ в рамках Отчетно-перевыборного собрания

Во время Общего собрания Владимир Игоревич Шевченко пообщался с молодыми сотрудниками и ответил на наболевшие вопросы о науке в МИФИ, инфраструктуре и стратегии развития Университета.

📈О повышении числа защит кандидатских и докторских диссертаций, мотивации научных сотрудников

Диссертация — обобщение трудов и исследований ученого, проведенных за значительную для него часть жизни, она не должна являться самоцелью его труда. Ученая степень нужна далеко не всем исследователям. Несмотря на важность поиска новых мер поддержки, нужно понимать, что имеющие реальный результат и заинтересованные люди рано или поздно дойдут до защиты.


🟡Основное препятствие в упрощении процедуры и требований к защите — отсутствие иных механизмов по фильтрации некачественных работ. Уровень кандидата и доктора наук должен оставаться высоким.

🟡Низкое количество защит в IT-аспирантуре — отражение слабого развития Computer Science по сравнению с прикладным IT.
Мы будем вынуждены оставаться поставщиком кадров на рынок, пока не начнем создавать исследовательские компетенции внутри Университета.

📊Участие молодых сотрудников Университета в разработке стратегии развития

Стратегические сессии и расширенные ректораты — открытые мероприятия, на которых ждут заинтересованных в обсуждении стратегии развития МИФИ людей.

Мнение молодых ученых и студентов ожидают услышать от СМУС и СНО как представительных органов. Администрация готова учитывать резонные замечания, конструктивные предложения и вносить правки в стратегические документы.

🎙Молодёжные межинститутские конференции

Свежеутвержденному Совету было поручено организовать в этом году молодежную научную сессию.

В качестве примера Владимир Игоревич привел опыт ИТЭФ, где молодые исследователи были как докладчиками, так и слушателями, выбирались и отмечались премиями лучшие доклады. Такой формат peer-to-peer эффективно работал долгие годы, привлекая большую часть молодежи института.


Напоследок – самый горящий вопрос для "жителей" НЛК

Для решения проблемы с ограничением доступа в аудитории вне расписания и освобождением помещений НЛК после 22:00 необходимо разобраться, чем регламентировано такое решение. Ректор пообещал внести соответствующие изменения в нормативные документы, как только будет найдена причина ограничений.
СМУС уже активно работает над этим – ждите новостей!

В марте мы планируем провести похожую встречу с Ириной Викторовной Балакиной — первым проректором, курирующем хозяйственную и финансовую деятельность, а также взаимодействие МИФИ с ГК «Росатом».

Ждём от вас вопросы к Ирине Викторовне — в комментариях к посту или в @smusmephi_bot

P. S. Вы также можете задать вопросы ректору. Обратную связь обещаем в разумный срок – пишите в наш бот, со всем разберемся вместе! 😉

Ректор о настоящем и будущем МИФИ

Тезисы из беседы команды СМУС с ректором МИФИ в рамках Отчетно-перевыборного собрания

Во время Общего собрания Владимир Игоревич Шевченко пообщался с молодыми сотрудниками и ответил на наболевшие вопросы о науке в МИФИ, инфраструктуре и стратегии развития Университета.

📈О повышении числа защит кандидатских и докторских диссертаций, мотивации научных сотрудников

Диссертация — обобщение трудов и исследований ученого, проведенных за значительную для него часть жизни, она не должна являться самоцелью его труда. Ученая степень нужна далеко не всем исследователям. Несмотря на важность поиска новых мер поддержки, нужно понимать, что имеющие реальный результат и заинтересованные люди рано или поздно дойдут до защиты.


🟡Основное препятствие в упрощении процедуры и требований к защите — отсутствие иных механизмов по фильтрации некачественных работ. Уровень кандидата и доктора наук должен оставаться высоким.

🟡Низкое количество защит в IT-аспирантуре — отражение слабого развития Computer Science по сравнению с прикладным IT.
Мы будем вынуждены оставаться поставщиком кадров на рынок, пока не начнем создавать исследовательские компетенции внутри Университета.

📊Участие молодых сотрудников Университета в разработке стратегии развития

Стратегические сессии и расширенные ректораты — открытые мероприятия, на которых ждут заинтересованных в обсуждении стратегии развития МИФИ людей.

Мнение молодых ученых и студентов ожидают услышать от СМУС и СНО как представительных органов. Администрация готова учитывать резонные замечания, конструктивные предложения и вносить правки в стратегические документы.

🎙Молодёжные межинститутские конференции

Свежеутвержденному Совету было поручено организовать в этом году молодежную научную сессию.

В качестве примера Владимир Игоревич привел опыт ИТЭФ, где молодые исследователи были как докладчиками, так и слушателями, выбирались и отмечались премиями лучшие доклады. Такой формат peer-to-peer эффективно работал долгие годы, привлекая большую часть молодежи института.


Напоследок – самый горящий вопрос для "жителей" НЛК

Для решения проблемы с ограничением доступа в аудитории вне расписания и освобождением помещений НЛК после 22:00 необходимо разобраться, чем регламентировано такое решение. Ректор пообещал внести соответствующие изменения в нормативные документы, как только будет найдена причина ограничений.
СМУС уже активно работает над этим – ждите новостей!

В марте мы планируем провести похожую встречу с Ириной Викторовной Балакиной — первым проректором, курирующем хозяйственную и финансовую деятельность, а также взаимодействие МИФИ с ГК «Росатом».

Ждём от вас вопросы к Ирине Викторовне — в комментариях к посту или в @smusmephi_bot

P. S. Вы также можете задать вопросы ректору. Обратную связь обещаем в разумный срок – пишите в наш бот, со всем разберемся вместе! 😉
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
4🔥42👍1👏1🤔1🤯1


>>Click here to continue<<

СМУ НИЯУ МИФИ




Share with your best friend
VIEW MORE

United States America Popular Telegram Group (US)