Нравится концептуально

Некоторые идеи мне нравятся концептуально, но когда я пытаюсь применить их на практике, ничего не выходит. Например, техника Помодоро звучит супер, кажется логичной, но в моём случае не работает, просто сеть и работать для меня намного эффективнее. Идея Наваля Равиканта читать оригинальные тексты вместо современного переосмысливания кажется романтичной и разумной, но уже на третьей странице Богатства Народов Адама Смита мне стало нудно, а читая Происхождение Видов я бы скорее всего заснул.

И таких примеров у меня десятки, особенно в сфере постановки целей и задач. В моём случае продуктивность только падает, когда я начитаю оформлять таски, делать какие-то там шаблоны, выставлять статусы и т.д. Значительно лучше получается, когда я просто делаю что-то потому что хочется, без подробного планирования, но в дисциплиной. И для меня это лучше, чем GTD или SMART. Хотя для миллионов людей GTD работает, просто я не из них.

Нужно просто смирится, что не существует универсальных концепций, не бывает маст-ридов, маст-вочтев и т.д. Люди разные, поэтому невозможно гарантировать, что то что работает для тебя, сработает и для друга, которому ты что-то рекомендуешь.

Karoza Ҩ

Нравится концептуально

Некоторые идеи мне нравятся концептуально, но когда я пытаюсь применить их на практике, ничего не выходит. Например, техника Помодоро звучит супер, кажется логичной, но в моём случае не работает, просто сеть и работать для меня намного эффективнее. Идея Наваля Равиканта читать оригинальные тексты вместо современного переосмысливания кажется романтичной и разумной, но уже на третьей странице Богатства Народов Адама Смита мне стало нудно, а читая Происхождение Видов я бы скорее всего заснул.

И таких примеров у меня десятки, особенно в сфере постановки целей и задач. В моём случае продуктивность только падает, когда я начитаю оформлять таски, делать какие-то там шаблоны, выставлять статусы и т.д. Значительно лучше получается, когда я просто делаю что-то потому что хочется, без подробного планирования, но в дисциплиной. И для меня это лучше, чем GTD или SMART. Хотя для миллионов людей GTD работает, просто я не из них.

Нужно просто смирится, что не существует универсальных концепций, не бывает маст-ридов, маст-вочтев и т.д. Люди разные, поэтому невозможно гарантировать, что то что работает для тебя, сработает и для друга, которому ты что-то рекомендуешь.

hottg.com/krz42/1023

447 viewsJan 17 at 12:13