Надо ли внедрять всё, что узнаёшь?

Году в 2008 я был подписан на блог, где автор пару раз в неделю публиковал разные бизнес идеи.

Это были идеи из разряда «как заработать $1 000 000».

Мне тогда они казались прикольными и я думал, как было бы здорово это всё внедрить (уже лол).

Понятно, что ничего из того я не сделал.

Но мы так устроены. Мы подсознательно всегда ищем «чит-коды» (на этом весь инфобиз и работает).

Фишка в том, что внедрять всё услышанное невозможно физически.

Либо оно всё будет работать хреново, либо ты будешь страдать от синдрома FOMO.

У Брюса Ли была классная фраза:

«Я не боюсь человека, который знает 1000 приёмов, я боюсь того, кто знает 1 идеально»

В этом есть определённая мудрость.

У каждого есть своя суперсила.

Кто-то отлично пишет, кто-то ролики снимает, кто-то команду организовывает, кто-то креатор шикарный.

Сложно найти крутого писателя-видеографа-администратора.

Так что, если бы я отвечал на вопрос вначале поста, то сказал бы так.

Нужно брать фишки из одной области (например «контент в соцсетях»), выбирать из них штук 5 на которые есть сейчас ресурсы и которые потенциально дадут лучший выхлоп, а затем поставить срок на внедрение (например квартал) и всё.

Фигачим только это весь квартал.

Всё остальное отметаем по умолчанию.

Сделали? В следующий квартал качаем «рекламу», потом «продукт» и т.д.

Такой подход будет фокусировать на важном и давать лучший результат.

Попробуйте 😎