TG Telegram Group Link
Channel: Всем ВЦИОМ!
Back to Bottom
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
14 лет назад ушла из жизни немецкий социолог и политолог, основательница Института демоскопии в Алленбахе Элизабет Ноэль-Нойман (19.12.1916 — 25.03.2010).

Предложенная Э. Ноэль-Нойман концепция спирали молчания представляет собой попытку объяснить, почему одни люди охотно вступают в беседу, а другие предпочитают молчать. Согласно данной теории, первыми движет «ощущение, что ты уловил тенденцию, дух времени и ему соответствуют собственные убеждения, что с тобой согласны наиболее современные, разумные или просто лучшие люди», тогда как вторыми — страх осуждения и непонимания. То есть, концепция спирали молчания гласит: человек скорее промолчит, нежели озвучит свою точку зрения, если чувствует, что она отличается от «мнения большинства».

Состоятельность данной концепции Ноэль-Нойман демонстрирует в прогнозировании политических выборов, однако сегодня она широко применяется и для объяснения многих других явлений общественной жизни.

В настоящее время на русский язык переведены две книги ученого:
• Общественное мнение. Открытие спирали молчания. М.: "Прогресс-Академия", 1996.
• Массовые опросы. М.: Прогресс, 1978.
📚 Каждую среду мы публикуем рецензию в рубрике #КнижнаяЗависимость. Выбирайте, о чем хотели бы прочитать в эту среду:

Степной рубеж Европы: 1500-1800 гг., Уильям Мак-Нил
Северное и Западное Причерноморье — территории нынешних Украины, Румынии, Молдавии, Венгрии — на протяжении многих веков были предметом соперничества сразу нескольких империй. Результатом стал раздел региона между турками, австрийцами и россиянами. Причем именно Российская империя добилась наиболее значительных изменений, превратив Украину из безлюдного «Дикого поля» в житницу Европы. Как так вышло и почему именно Россия смогла взять на себя цивилизаторскую роль на этом перекрестке империй?

Последствия современности, Энтони Гидденс
Что такое Современность? Как могут люди жить в таком сложном обществе? Что помогает нам доверять друг другу? И при чем тут эксперты?

Экономика идентичности. Как наши идеалы и социальные нормы определяют, кем мы работаем, сколько зарабатываем и насколько несчастны. Джордж Акерлоф, Рэйчел Крэнтон.
Вы задумывались, как социальные нормы и наши идеалы определяют нашу зарплату, кем мы работем и насколько несчастны? Выбор профессии, проживание в определенном районе города, покупка предметов определенных брендов — все это зависит зачастую не от покупательной способности человека, а от его самоидентификации. Встречайте новую дисциплину - экономику идентичности!

Переучреждение государства: общественный договор, Александр Аузан
Как различные люди и целые социальные группы учатся взаимодействовать друг с другом? Как возникают правила - сначала «понятия», а затем и законы? Почему одни законы выполняются, а другие - нет? Что такое общественный договор и как его (пере)заключить? Рассказывает главный в России специалист Александр Аузан.
Смену места жительства в обозримом будущем планирует каждый четвертый опрошенный (24%). Не планируют никуда переезжать — 74% .

❗️Наиболее высокий миграционный потенциал наблюдается у молодежи 18-24 лет — 47%, 25-34 лет — 42%.

Топ-3 «точек притяжения» россиян (от числа планирующих переезд):
🟢Москва / Московская область (10%)
🟢Краснодар (8%)
🟢Санкт-Петербург (6%)

Охота к перемене мест может зависеть от текущего формата работы: россияне, работающие на «удаленке» и в гибридном формате, делятся своими планами о переезде в 35% случаев, работающие в офисе / на предприятии — в 28%.

Источник: ВЦИОМ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Современный бизнес не может обойтись без цифровой гигиены. Иначе может случиться такой сценарий: жил-был подрядчик, который продавал керамическую плитку и ни о какой компьютерной безопасности не думал. Потом заключил контракт на поставку и…через обмен письмами «заразил» государственного заказчика вредоносной программой. Беспечный подрядчик – то самое слабое звено, которое специально было выбрано злоумышленниками, чтобы атаковать ведомство.
 
🔒Не хотите стать таким подрядчиком? Делимся основными рекомендациями для бизнеса по итогам заседания ВЦИОМ и Комитета по информационным технологиям Ассоциации менеджеров на тему: «Кибербезопасность. Безопасность компаний и личных данных»:

🟢Готовиться к утечке данных следует до того, как она произойдет. Сегодня преступники атакуют не только крупные компании, но и малый и средний бизнес. Не пренебрегайте цифровой гигиеной.  

🟢Компаниям стоит изменить подходы к информационному сопровождению кибератак: сейчас жертвы таких инцидентов в большинстве случаев отрицают факты утечки данных, но в 2024 году в отрицание инцидентов мало кто верит. Утечки были, есть и будут. Бизнесу нужно научиться публично работать с последствиями таких инцидентов, поддерживать пострадавших пользователей.

🟢Собирайте и обрабатывайте личные данные только там, где это действительно нужно, и ровно в том объеме, которого требует производственная необходимость.

🟢При выборе подрядчика следует обязательно оценивать, как контрагент обеспечивает кибербезопасность своих ресурсов – от этого зависит и защищенность ваших данных и технической инфраструктуры.  

🟢Цифровая грамотность детей – забота родителей, в первую очередь. Ведь первое знакомство с цифровым миром обычно происходит еще в дошкольном возрасте – именно тогда родителям и стоит объяснить детям правила безопасного поведения в киберпространстве.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Содержание_Современные_социологические_теории.pdf
127.5 KB
📣 В издательстве ВЦИОМ вышла новая книга «Современные социологические теории. Как не заблудиться в концептуальном лабиринте?»

📚 На страницах издания читателя ждет путешествие по лабиринту современных социологических теорий, в который хочется возвращаться вновь и вновь, чтобы открыть для себя еще не освоенные территории многочисленных научных школ, исследовательских направлений, подходов и концепций. Тех, кто решится на этот увлекательный квест, ждет выход на новый уровень сложности интеллектуальной игры, которая никогда не будет окончательно завершена.

Книга, написанная двумя профессиональными историками общественной мысли – Иржи Шубртом (Карлов университет, Чехия) и Денисом Подвойским (МГУ им. М. В. Ломоносова, Россия), может использоваться как виртуальные очки, придающие объем «ландшафту» современной социологии, инструмент «картографирования» этой загадочной «местности» и вспомогательный прибор для ориентирования в структуре концептуального поля социологической науки ХХ — начала ХХI веков.

Если вы хотите одним из первых прочитать книгу и написать к ней рецензию, пишите на [email protected]

Презентация книги пройдет на Грушинской конференции 11 апреля в 15.40, приходите пообщаться с одним из авторов.

В магазинах книга будет доступна ориентировочно 10 апреля 2024 г. Обязательно расскажем о старте продаж! ⚡️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Больше трети россиян (37%) не верят в сценарий всеобщего безналичного будущего, оставляя за собой желаемое право выбора – пользоваться картами или наличными.

При этом последний год большинство россиян пользовались различными банковскими продуктами (83%), конечно, чаще банковскими картами (57%). За 4-5 лет больше половины опрошенных стали пользоваться ими активнее.

Почему сегодня люди пользуются картами, а не наличными?

удобство их использования в повседневной жизни — 78%
финансовые преимущества и дополнительные возможности — 25%
преимущества карт в сравнении с бумажными деньгами — 17% 
получение различных выплат на карту — 15%

Однако каждый десятый (11%) сообщил, что не пользуется банковскими картами.

Источник: ВЦИОМ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
131 год назад родился один из основателей социологии знания, немецко-британский философ и социолог Карл Мангейм (27.03.1893 — 09.01.1947).

Современные социальные исследователи, занятые проблемой «отцов» и детей», во многом обязаны интеллектуальному наследию Карла Мангейма, ведь именно он предложил изучать поколения как социальный феномен. Ученый полагал, что поколение следует рассматривать не только как совокупность людей одного возраста, но и как социальную группу, пережившую значимые исторические события в период своего взросления. То есть, в основе различий «молчаливого» поколения от беби-бумеров, зумеров от миллениалов, по Мангейму, лежат условия взросления, которые закладывают ценности, представления об устройстве мира и даже некоторые черты характера. Подробности — в его классической работе «Проблема поколений» (1998).

В числе других избранных трудов ученого:
• Идеология и утопия. Академия наук СССР, 1976.
• Диагноз нашего времени (сборник). М.:Юристъ, 1994.
• Избранное. Социология культуры (сборник). М.:Университетская книга, 2000.
Внутренняя миграция: точки притяжения и силы выталкивания | #ВЦИОМ_Экспертиза

В каждой развитой стране есть свои города-пылесосы: те, что «всасывают» в себя самых талантливых, амбициозных и пассионарных жителей со всей страны. По данным ВЦИОМ, топ-3 наиболее привлекательных для россиян мест для переезда (от числа планирующих переезд): Москва / Московская область (10%), Краснодар (8%) и Санкт-Петербург (6%). Впрочем, мы уже перешагнули за порог новой реальности, и она диктует свои тренды: так, после начала СВО появились новые драйверы развития городов, где расположены предприятия ОПК. Они могут дать все то, зачем люди едут из Кирова в Москву, а из Эссекса — в Лондон: хорошую работу, реальную картину нормального будущего и ощущение сопричастности к чему-то большому и крутому, что происходит в городе. Жаль, на суровый климат эти перемены повлиять не могут, но тут глобальные процессы справятся и без нас.

Чем «закрепить» людей в регионах? Подробнее – в комментарии Алексея Верижникова, директора ВЦИОМ-Консалтинг.
🤵‍♂️ За последние четыре года рынок труда пережил несколько шоков и продолжает усложняться — как в текущих условиях найти, привлечь квалифицированных сотрудников? Как удержать в компании эффективных? Этими вопросами задаются как в частных, так и в государственных организациях.

Стало ясно: поиск адекватного управленческого решения требует понимания социальной специфики персонала. Как в этом помогают социологические исследования? Обсудим на сессии «Персонал российских организаций как объект социологического изучения: подходы, методы, кейсы». Смотрите приглашение от кандидата социологических наук Веры Харченко (УрФУ).

🎟 А приобрести билет на XIV международную Грушинскую конференцию можно на сайте.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#КнижнаяЗависимость 📚

Энтони Гидденс — один из ведущих и наиболее «раскрученных», то есть популярных не только внутри, но и вне профессионального сообщества современных западных социологов. Он работал директором Лондонской школы экономики, был неофициальным советником премьер-министра Великобритании Тони Блэра, а теперь заседает в Палате лордов британского парламента.

В общем, кровь от крови англосаксонского истеблишмента. Критики в адрес существующего порядка от такого человека ждать не приходится. Он и не критикует - наоборот, Гидденс выступает апологетом современного мирового порядка, утверждает его неизбежность и целесообразность. И делает это весьма изобретательно, старательно обходя все острые вопросы, переключая внимание своих читателей с проблем и недостатков - на достоинства и возможности Современности. Если же какие-то «проблемки» все-таки нельзя обойти, автор никогда не указывает на виновников (если, конечно, это не враги порядка, — в этом случае пощады к ним нет!).

Итак, начнём с определения объекта гидденсовской апологетики — Cовременности (Modernity). Подробнее читайте в рецензии Валерия Федорова на книгу «Последствия Современности»
Forwarded from Cherkashina Research (Анастасия Черкашина)
12 апреля 12:00 на площадке XIV Международной Грушинской социологической конференции поговорим о трендах в исследовательской индустрии. "Как менялась индустрия исследований с 2016 года и что мы ждем от будущего?"
ИИ и технооптимизм, запрос на скорость, «грязные данные», рост востребованности исследований со стороны бизнеса, рост интереса к мягким навыкам, дефицит кадров и многое другое.

Мой материал подготовлен на базе 5 волн мониторинга трендов рынка исследований – 2016, 2018 (2 исследования), 2021, 2023-2024. Проект включает в себя более сотни экспертных интервью с ключевыми игроками рынка – агентства и бизнес. Плюс у нас будут прекрасные спикеры.

План мероприятия:
- «Динамика трендов рынка исследований 2016 – 2024 гг.» Анастасия Черкашина, founder Cherkashina Research
- «Covid 19, турбулентность экономической ситуации. Какие точки роста и возможности дали нам кризисы последних лет?» Наталья Спрогис, Руководитель департамента пользовательских исследований в Avito.
- «Эволюция исследовательских компетенций: всё, везде и сразу». Анна Уварова, Директор по развитию бизнеса в Ipsos.
- «Рынок исследований больше не принадлежит крупным компаниям. Почему малый бизнес в ресёче становится все более значимым игроком?» Сергей Шейхетов, Africa Research.
- «AI решения на разных этапах исследовательского цикла. Как искусственный интеллект изменит рынок исследований». Александр Кацуро, Управляющий директор в Fastuna.

Приглашаю всех желающих подискутировать, задать вопросы, просто познакомиться.
HTML Embed Code:
2024/03/28 03:25:10
Back to Top